随着社会进步和经济发展，各种新型的就业形态应运而生，越来越多的个体选择了灵活的就业方式。因应这一变化，政府积极调整和优化灵活就业人群的社会保险政策，旨在保障和维护他们的合法权益。

上海市社会保险费率下调通知

近期，上海市人力资源和社会保障局与市税务局共同发布了《关于灵活就业人员加入本市职工基本养老保险相关事项的补充通知》（沪人社规〔2024〕3号）。

根据该通知，自2024年3月1日起，上海市灵活就业人员缴纳职工基本养老保险费的比例将从现行的24%调整为20%，而计入养老保险个人账户的比例仍为本人缴费基数的8%。

此次政策的调整是政府对灵活就业人员重视和支持的表现，目的是减少他们的经济压力，并确保社会保障体系的公正性和人道关怀。

为方便大家，以下是关于灵活就业人员社保参保的相关信息整理：

什么是灵活就业人员？

根据《关于灵活就业人员加入我市职工基本养老、职工基本医疗保险的相关通知》（沪人社规〔2023〕5号）规定，适用于年龄达到16岁以上，男性未满60岁、女性未满55岁，且非通过雇佣方式加入基本社会保障体系的自由职业者、个体经营者无雇员、兼职工作者以及自由职业者、创业者等灵活就业群体。

灵活就业人员可通过以下方式办理参保缴费：

①线上办理

目前仅适用于本地及外地户籍者，通过“随申办”APP登录，在搜索栏键入“灵活就业一站式服务”以进入所需服务页面，然后点击“立即办理”以开始申请流程。

也可以通过访问国家社会保障公共服务平台，从首页选择“主题服务”->“参保登记”->“灵活就业人员企业职工养老保险参保登记申请”来达到相关操作界面。

②现场办理

请持有本人有效的身份证原件（或电子版证件）至周边的街道（乡村）社区事务接待服务中心办理相关手续。

灵活就业人员的养老金计算方法与企业员工是否相同？

灵活就业人员，若享有与企事业单位员工同样的养老保险待遇，当达到男性60岁、女性55岁且累计缴费满15年时，可以在指定地点申请领取基本养老金。

养老金的具体金额依据缴费年限多少、缴费额度高低以及选择的退休年龄来按照“缴纳越多、缴纳时间越长、延迟领取越晚，则获益越多”的准则，结合累积缴费年数、缴费金额、申请退休年龄和退休当年省（市）城镇单位职工月均薪资等多种因素决定。

查询缴费信息及政策更新方式：

这也非常简单，只需要通过登录“随申办”APP，搜索“参保人员城镇职工基本养老保险缴费情况”，即可查询个人养老保险缴费信息。

对于一些关于养老保险参保缴费、转移接续、待遇申领等有疑问的问题，可以通过市人力资源社会保障局网站、12333服务热线进行查询或咨询。

新政策的发布不仅是积极响应国家对于社保政策调整的需求，同时也体现了地方政府对灵活就业人员的关心和支持。

在经济发展的今天，政府不断优化社保体系，为所有劳动者提供更好的保障，使得他们能在发展中享受公平，这无疑会进一步推动社会公正和和谐。

未来，可能还会有更多因应灵活就业发展趋势而出台的新政策，我们应当保持关注。社保政策调整其实是一个宏大的主题，每一次微小的改变都可能引发深远的影响，进而影响到我们生活的方方面面。