女性退出劳动力大军挑战印度经济雄心

参考消息网4月16日报道据美联社4月10日报道，印度人口将在本月成为人口第一大国。不过这也可能发生在7月或已经发生。

根据一系列人口调查以及出生和死亡记录，数据计算得出的预测是，印度的人口将在4月中旬的某个时候超过中国，从而成为人口第一大国。但人口统计学家警告说，对这一预测不可全然相信，因为数字是模糊的并且可能被修改。

“这是一个粗略的近似值。”联合国负责人口统计工作的官员帕特里克·格兰德说。

另据美国《基督教科学箴言报》网站4月12日报道，希拉·辛格在递交辞呈的当天哭了。

16年来，她一直在印度狂热的金融之都孟买做社会工作者并且热爱这份工作。但家人一直劝她留在家里照顾两个孩子。她多年来一直顶住压力，但发现女儿在自己上班时逃学后，她就感到没有选择余地了。

2020年辞职时，辛格赚的钱比她丈夫还多。但没有人建议她丈夫辞职。

辛格说：“他的朋友曾经嘲笑他靠我的工资过日子。”

印度正在超越中国成为世界第一人口大国，其经济发展速度也位居世界前列。但是，印度女性劳动人口多年来一直在减少，而且印度已经是世界上女性就业率最低的20个国家之一。

这不仅是辛格这样的女性面临的问题。如果在印度人口膨胀之际，总数预计为6.7亿的印度女性被留在家里，那么这个问题也将对印度本国的经济雄心构成越来越大的挑战。人们希望印度迅速增长的劳动年龄人口将在未来数年推动经济增长。然而，专家们担心，如果印度不能保证不断增长的人口、尤其是女性的就业，那么人口增长也很容易成为人口负担。

没有辛格的收入，她的家人将无法负担在亚洲物价最高的城市之一孟买的生活成本。为了省钱，她现在准备搬回自己的村庄。她叹息道：“但那里没有工作。”

阿齐姆·普雷姆吉大学经济学家罗莎·亚伯拉罕说，印度女性就业率在2004年达到35%的峰值，2022年下降到25%左右。但官方数据把报告前一周在家庭之外只工作1小时的人也统计为就业者。

专家说，全国性的就业危机是造成这种性别差距的一个原因，但根深蒂固的文化观念——把女性视为照顾家庭的主要人手，并对像辛格一样外出工作的女性污名化——是另一个原因。

使用更严格就业定义的印度经济监测中心(CMIE)发现，2022年只有10%的印度劳动年龄女性要么就业，要么找工作。这意味着劳动大军中只有3900万女性，而男性劳动者有3.61亿。

就在二三十年前，形势发展似乎还在不同的轨道上。

当辛格2004年成为社会工作者时，印度仍在享受上世纪90年代历史性改革带来的红利。新产业和新机遇似乎一夜之间诞生，促使数以百万计的人离开村庄，前往孟买等城市寻找更好的工作。

就在越来越多的女性开始从学校毕业时，女性失业问题却在扩大。

CMIE主管马赫什·维亚斯说：“劳动年龄人口持续增长，但就业没有跟上。这意味着有工作的人所占的比例只会下降。”他还说，在过去10年中，高质量工作岗位的增长严重放缓。“这也阻碍女性进入职场，因为她们本人或者家人认为，照顾家庭或孩子的收益大于从事低薪工作的收益。”

即使有工作岗位，社会压力也会让女性远离职场。

经济学家亚伯拉罕教授说，决策者越来越认识到，女性退出劳动力大军是一个巨大的问题，但没有采取直接解决问题的措施，例如成立更多保育机构或者提高交通安全。