2012年全国出生人口1650万,2023年出生人口900万,了解人口出生数据后,我不会质疑这于老板的白头发了。
幼儿园从“难进”到“没人”,伴随着出生人口持续萎缩,幼儿园也开始了一波波的关闭潮。
为了应对这一困境,为了生存下去,为了招多一些小孩子,公立幼儿园都已经开始尝试“托幼一体化”招生了。
而一些民营幼儿园的老板则选择向养老行业转型。像43岁的于先生,从2003年开始做幼儿园当老板,21年间高峰时期总共开了11家,但现在只剩8家了,每家幼儿园的孩子数量也只有原来的一半。
于先生表示,人到中年重新创业很难,这两年的压力让他的头发迅速白了一半。
在幼儿园人数严重下滑的同时,一些年轻的幼师也选择了转行。唐老师在于先生的学校做幼儿老师十几年了,她表示幼教行业的待遇一直都不好,刚开始做的时候,工资只有1200~1500元,即使过了十几年这么久了,工资也只是上涨到1800块钱。这两年幼教行业的情况更是每况愈下,不容乐观。
据唐老师反映,幼儿园老师,一个月工资1800元。放假2个月每个月工资只有1000元。幼师的生活很艰辛,唐老师辞职后,在外面找了一份工厂拧螺丝的工作,每天11个小时,月薪最低5500元,她感叹,为了每个星期的两天假期和一年两个月的假期,不知道损失了多少人民币了。
曾经热门的幼教行业,如今也面临巨大的挑战。在这个转型的时代,我们不仅要关注孩子的成长,也要关注从业者的生存状态。
私立的幼儿园工资为什么这么低呢?会不会是那些老师都是随便招的,识字就行,招人太容易了,所以工资不高,工资其实跟营业员没啥区别。
真正有编制的公立学校幼师,考进去的,年薪至少10万,寒暑假,节假日,一年4个月休息也一样领工资。
人口红利已经完成了使命,希望以后不要再靠人口红利发展了,要向高端产业发展。
到所有学前儿童都免费入学,家长没有压力,大家的生活改善了,民生有保障了,人口自然会增长!
页面更新:2024-03-29
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