吉利/极氪汽车员工工资收入曝光，妥妥的行业天花板！

浙江吉利控股集团，国内最大的汽车制造商之一，旗下拥有吉利汽车、领克汽车、几何汽车、极氪汽车、沃尔沃汽车、Polestar、宝腾汽车、路特斯汽车、伦敦电动汽车、远程新能源商用车、太力飞行汽车、曹操专车等众多国际知名品牌。

据官方数据统计，2023年总销量约279万辆，同比增长20%，现资产总值约3300亿元，员工总数超过12万人。

2023年世界500强排行榜。浙江吉利控股集团有限公司，位列第225位，连续第十二年位列《财富》世界500强。

作为汽车领域的龙头企业，吉利汽车员工的薪资待遇如何呢？

根据某网站数据统计，吉利汽车的员工月收入平均值25426元，工资中位数为26392元，薪资范围在14K~26K的人数占比35%，41%的员工高于平均工资，整体收入属于行业顶尖水平，妥妥的高薪企业。

一、吉利汽车员工收入明细曝光

1、4S店售后服务工程师爆料，月薪4000元，年终奖2W元。

2、新能源工程师爆料，工资收入16500元，年终奖只发了4000。

3、主任工程师爆料，月薪29000元，年终奖发了6万元。

4、其他员工爆出的薪资待遇，架构师月薪41038元，C++月薪36931元，汽车设计月薪28022元，汽车质量工程师21511元...高薪职位都集中在技术部门和汽车制造部门。

5、根据网站数据统计，高薪职位众多，其中技术工资平均30278元，生产制造部门平均23749元，产品部门平均30203元，销售部门平均20539元，都是高薪职位的代表！

二、福利待遇、年终奖

员工1：租房，交通，电话补贴、五险一金、家人保险等。工资相对可以，根据绩效有项目奖励和年终奖，没有加班费，可以调休。

员工2：公积金感觉还比较多，按12%比例缴纳，项目过节点会有一些项目奖金，有得项目发的比较多，有得比较少。

员工3：一般都有年终奖，过年那个月发，根据具体公司定，最少是1个月工资，不同职级不一样。

三、晋升机会、工作压力大吗？

晋升只有职称，薪资涨幅很有限，职级高年终奖会比较多，主管的有三个月年终奖，基本工资+职龄工资乘以三进行发放。

公司岗位级别主要分为1-9级，1~5级为普通员工，六级主管七级经理，八级部长级，九级总监及副总裁。

工作压力很大，项目比较多，人员流动也很大，项目节点紧张，内耗比较大，经常十点以后下班。