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根据辽宁日报的公开报道,辽宁省2023年养老金调整方案已经于7月10日公布,虽然说2023年调整退休人员基本养老金的通知明确,要加强激励,加大挂钩所占比重,但是辽宁省2023年养老金调整方案,相较于2022年养老金调整方案,并未直接加大基本养老金挂钩调整比例。
相反地增加了缴费年限挂钩单价,其中2023年养老金调整,缴费年限挂钩调整部分规定,缴费年限每满1年,每人每月增加基本养老金1元,其中缴费年限超过15年的部分,每满1年,每人每月再增加基本养老金1.5元。
而2022年养老金调整时规定,缴费年限每满1年,每人每月增加基本养老金1元。其中缴费年限超过15年的部分,每满1年,每人每月再增加基本养老金1元。
对比上述情况来看,辽宁省2023年养老金调整,缴费年限长的退休人员,上涨金额将更有优势,尤其是缴费年限超过15年部分,对应缴费年限单价上调0.5元。那么,辽宁省2023年养老金调整公布,挂钩调整0.7%,能够上涨多少钱?
下面我们结合实际案例,分析辽宁省退休人员参加2023年养老金调整时,具体能够上涨多少金额。
根据辽宁省人力资源和社会保障厅发布的《关于2023年调整退休人员基本养老金的通知》,关于退休人员参加2023年养老金的调整,主要包含两个部分:
一是普遍调整,也就是所有参加养老金调整的退休人员,都可以享受养老金调整项目,其中包含定额调整,挂钩调整。
其中定额调整规定,每人每月增加基本养老金35元,较2022年养老金调整下调了4元。
挂钩调整分为两个方面:
缴费年限挂钩调整,缴费年限每满一年增加1元,超过15年的部分,每满1年,每人每月再增加基本养老金1.5元。其中超过15年的缴费年限部分,单价相较于2022年养老金调整,上调0.5元。
基本养老金水平挂钩调整0.7%,相较于2022年养老金调整下调0.1个百分点。
二是倾斜调整,其中高龄倾斜分为70-79周岁增加35元,80周岁以上增加70元,相较于2022年分别下调5元和10元。
艰苦边远地区保持与2022年养老金调整金额同等水平,每人每月再增加5元。
首先,根据网上公开的数据,辽宁省退休人员人均基本养老金水平约为3198元,以缴费年限35年作为参考,不考虑倾斜调整,上涨金额分别为:
定额调整每月增加基本养老金35元,缴费年限挂钩调整35+20 1.5=65元,按照基本养老金水平挂钩增加3198 0.7%=22.39元,合计上涨的金额为122.39元,涨幅约为3.83%。
其次,根据网上公开的数据,辽宁省企业退休人员基本养老金平均水平约为2763元,以缴费年限30年,不享受倾斜调整作为参考,按照2023年养老金调整方案进行计算,上涨金额包括:
定额调整增加35元,缴费年限挂钩增加30+15 1.5=52.5元,基本养老金挂钩调整2763 0.7%=19.34元,合计上涨106.84元,涨幅约为3.87%。
最后,以辽宁省2022年养老金计发基数作为参考,逐年缴费15年,60岁办理退休,基本养老金约为1224元,按照辽宁省2023年养老金调整方案计算,不享受倾斜调整,上涨金额分别为:
定额调整35元,缴费年限调整15元,基本养老金挂钩调整1224 0.7%=8.57元,合计上涨的金额为58.57元,涨幅约为4.79%。
另外,以退休人员基本养老金5000元,缴费年限41年,属于艰苦边远地区,年龄属于80周岁以上,可以享受的2023年养老金调整包含五个方面:
一是定额调整35元。
二是按缴费年限挂钩调整41+26 1.5=80元。
三是基本养老金挂钩调整5000 0.7%=35元。
四是高龄倾斜增加70元。
五是艰苦边远地区增加5元。
以上合计,该退休人员2023年养老金调整增加的金额为225元,涨幅约为4.5%。
综合上述情况来看,虽然说辽宁省2023年养老金调整,定额调整金额、高龄倾斜调整金额,和基本养老金挂钩比例发生下调,但是缴费年限单价相较于去年却有所上涨,对于缴费年限长的辽宁省退休人员来说,养老金上涨金额将更有利。
更新时间:2024-08-24
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