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四月已经到来，关于养老金调整的消息也成了大家讨论的热点之一，企业和机关事业单位退休职工或将迎来涨钱。最近听网上有网友提出，近期将对机关事业退休人员补发几万元养老金？这是真的吗？具体情况真的如对方所述吗？让我们一起来看看吧。

近期内，关于2023年养老金的调整，和养老金的补发众说纷纭，主要包含三个方面：

一是，2023年退休人员养老金是否会上调？

据不完全统计全国多个地区，其中包括北京、上海、重庆、广东等地区已经陆续释放了2023年养老金调整的信号，但是目前关于2023年调整退休人员基本养老金的通知尚未正式发布。

因此退休人员何时上调养老金，按照何种方式调整养老金，何时养老金调整补发到位，都尚未确定。具体以人力资源社会保障部养老金调整通知为准。

与此同时北京市和上海市2023年重大民生项目，关于调整2023年本市社会保险相关待遇，计划实施时间为二季度，这也就意味着2023年养老金的调整，或将于2023年6月底之前发布。

二是，2022年度的退休人员养老金重算补发？

根据退休人员反馈，截至2023年3月底，其中包括浙江省、湖南省和河南省等地区，仍旧有不少退休人员陆续收到2022年度养老金重算补发的差额部分。

需要说明的是，关于2022年度养老金的重算补发，需要满足两个条件：

一是，2022年度新退休的企业职工。

二是，办理退休时使用的是2021年养老金计发基数。

满足上述两个条件的人员，方可享受养老金的重算补发待遇。

三是，机关事业单位退休中人养老金兑现补发？

指的是机关事业单位养老金并轨过渡期间，申请办理退休的机关事业单位退休中人。

在此期间办理退休的机关事业单位退休中人，养老待遇的计算，会采取两种方式进行，一个是老办法，另一个是新办法，并进行新老办法对比，进而确定每月发放的基本养老金。

那么，2023年4月起，机关事业退休人员补发养老金吗？究竟怎么回事？

首先，关于机关事业单位退休人员养老金的过渡与变化。

模式的变化与改革：机关事业单位与企业养老保险缴费模式的统一，是从2014年开始的，模式与计算方式的统一带来更大的便捷。

从2014年到2024年，中间的时间被设置为 “过渡期”，旨在让改革顺利平稳实行。对于过渡期内退休的人，实行新待遇和老待遇的有效连接，只为了平稳实行过渡。

不过目前由于地区不同，情况也不同，很多地区也没有明确的参数，种种原因导致补发无法全部落地实行。因为每个地区的民生以及社会发展经济水平各不相同，虽然前景理想，但要执行起来还是存在一定的困难。

随着十年时间即将接近尾声，还差最后一年，今年和明年或将迎来扎堆补发养老金的热潮。无数“退休中人”开始陆陆续续得到兑现，兑现也将继续到明年尾声。

其次，“退休中人”能拿到多少的补发金额呢？

自从2014年开始，许多的“退休中人”其实是还没拿到补发养老金的，时间越长，需要补发的金额自然也就越多，几万块钱都有可能。

再次，现在的“退休中人”都是什么样的？真的人人都能拿到几万元补发养老金吗？

虽然有“退休中人”能够拿到几万块的补发养老金，但这毕竟是部分人群，而且还得结合个人实际情况和当地经济发展情况而定，人人都能拿到几万应该是不可能的，而且2014年十月前的“退休老人”是无法享受到这个待遇的，因为不属于此时间范围。

关于“退休中人”近期的状态：河南、北京等多地都在为“退休中人”进行补发，一般来说退休中人养老金的兑现补发，主要与当地人社部门的工作进程有关，进程越快，当地退休中人养老金兑现补发的就越快。

另外，想要享受补发待遇，需要满足什么条件呢？

所谓养老金补发，指养老金未能如时足额发放，延迟一段时间才能落实发放的情形。

而想要享受补发待遇，需要满足如下条件：

1. 当地兑现工作未全面完成，还在进行中；

2. 新办法核定的养老金高于老办法核定的养老金；

3.2014年9月30日前退休的无法享受此养老金理顺补发待遇，同时假设你属于企业退休职工（非事退），也是无法收到补发金的。

所以说，网传的机关事业退休人员补发几万元养老金并不准确，并不是所有机关事业单位退休人员都可以享受，而是需要因人而定的。

最后，需要说明的是，机关事业单位退休人员是否享受养老金的补发，需要满足三个条件：

一是养老金并轨过渡期间办理退休。

二是新办法核定的养老待遇高于老办法核定的养老待遇。

三是退休中人办理退休时，所在地区退休中人养老待遇尚未理顺。

按照上述三个条件来看，如果退休中人办理退休时，所在地区退休中人养老待遇已经理顺，那么该退休中人将直接按照核定的养老待遇计发基本养老金。

总而言之，4月起，如果退休中人满足上述三个条件，并且该地区退休中人养老待遇已经理顺，那么符合条件的退休中人将能收到补发养老金，否则的话，则无法享受退休中人养老待遇的补发。（曹璐璐 袁满满）