有朋友这两天一直为宇辉的事伤心，有朋友不知道董宇辉这两天发生了什么事？有朋友可能只看到了一些片段。

现在，我把这次事件的来龙去脉给大家梳理一下，我只讲事实和自己的感受，不评是非，不带节奏。

我觉得自己有必要为真相发声，同时也相信公道自在人心。

“文案事件”的起因

这次事件被大家称为“董宇辉文案事件”。

事情的起因是:甄选小编在董宇辉吉林小作文之下的这条置顶评论。

看完这条评论你的第一感受是啥？

除了他强调的团队合作，是不是感觉到他说:这文案是幕后团队写的，主播只是读了一下。

我看董宇辉直播一年多了，几乎是场场不落，自从山西小作文火爆全网之后，每次出外场我们第一期待的就是董宇辉的小作文。

因此，常会在直播间问起小作文的事，是谁写的，董宇辉在直播过程中也多次提到:

有时候是他自己写;

有时候是他提供思路和框架团队写，写完他改，能改出来就发，实在不满意就自己重写。

有时候是幕后同事先写，他看了要么改完发，实在不行就重写。

互联网是有记忆的，这些都能从一些视频博主那里找到直播原画面的。

董宇辉从来没有说过每一篇文案都是他写的，并且直播过程中很多次提到团队配合，我们也没有否认过他背后的团队。

小编的这个回复太过强调团队合作，弱化主要人物作用，因此起到了反作用，引发了大家的厌恶之情。

有朋友做了一个形象的比喻，好比你去饭店吃饭，点了一盘菜觉得很好吃，问谁做的？

结果卖菜、洗菜的、摘菜的、切菜的、烧火的都来了，我们不否认这些人的付出，但是我们作为一个成年人都知道关键在于厨师，我们想见那个关键人物。董宇辉就是文案里的那个厨师。

其实每一次外场他们确实出很多篇文案加视频，为啥只有董宇辉出镜的观看人次多、点赞率高？

就是我们认可董宇辉这个人，要不是他，我们也不想看，现在缺有才华会写文案的人吗？

不缺！缺的是董宇辉这样善良、悲悯、有家国情怀，有社会责任感、有才华的会写文案的人。这就是董宇辉无可替代的影响力。

以上就是事情的起因以及我们寒心的点:你可以强调团队合作，但不能抹杀主要人物的贡献，否则和鸟尽弓藏、兔死狗烹、卸磨杀驴、过河拆桥有什么两样？

东方小孙、董宇辉、俞老师相继表态

事情的第二阶段是东方小孙这个公司的CEO表态,董宇辉直播时也回应了这件事，同时有网友发布了俞老师的相关言论。

东方小孙表态:

第一，他很欣赏宇辉。小孙首先表示自己非常认可宇辉，说自己性格原因可能这方面说的少。

但在我们广大网友喜欢宇辉之前，他早就喜欢宇辉，认可宇辉的才华了。

所以，转型的时候选宇辉为主要干将，并将他选为首秀男主播。

而且他很骄傲，宇辉靠自己的能力、努力，靠自己的才华，靠自己对机会的把握，以及和团队的亲密无间的的配合，抓住了不可多得的时代机遇，有了这么好的口碑和声誉。

第二，关于文案。有的是宇辉亲自写;有的是宇辉提供思路团队写，他再修改;有的是团队写了主播一看非常好，没必要改了，直接用。

在这里，他又自豪了一把，说团队里藏龙卧虎，都很有才华，主播是选出来的优秀代表，是适合做台前工作的人。

第三，小孙表示拒绝捧杀和拉踩。

我感觉小孙的话还是很有诚意的，宇辉之前直播也提到过小孙对他的知遇之恩。

关于文案他说的也是事实，至于拉踩我一直也是反对的，镜头前的那些主播们各有特色多才多艺，比一般人优秀很多。

只不过，我和宇辉的经历相似，价值观吻合，更合拍，精力有限，所以我更愿意花时间看他直播。

而且也愿意把那些触动我的语言和欢乐场面分享给更多朋友，我觉得这叫欣赏和吸引，不叫捧杀。

俞老师表态:

俞老师和周老师在新东方文旅直播时表示:

董宇辉，他的能力，他的厚积薄发，他的知识结构，他在镜头前的知识传授、他对产品介绍的把控，是真正引爆东方甄选的原因，再怎么表扬他都不为过。

董宇辉回应:

宇辉是晚上在他的直播时段做出的回应，当时东方小孙也在旁边。

宇辉的回复显得云淡风轻，他说:“我们那个自称很了解业务的小编在评论区胡回复，惹大家不开心了，我已经向俞老师告状了。俞老师让我和东方小孙坦诚沟通，别客气。”

然后，宇辉说了和小孙理解沟通的过程，一是喝酒，二是打雪仗。

可以看出，宇辉的回复是本着大事化小，小事化了的态度。

他自己尽量表现出不放在心上，一个小误会，打打闹闹就过去了，所以也请大家别生气了。

我们虽然心里气了好几天，不是那么容易能消下去，但是看到孩子这样的态度感觉放心了不少。

想着再闹也没意思了，为难的也是咱孩子，这事就翻篇吧。

再起波折

就在公司的老板，CEO以及事件主要人物董宇辉都做了表态之后，就在我们打算翻篇的时候，甄选小编不同意！

他在CEO的回应下又发布了一条言论:

看到这条回复的时候，给我气笑了。还有这么拎不清、不上道的队友？

大家都忙着给你擦屁股呢，你还嫌脱的不够光？

真是如网友所说:“这是对手公司派来的，不仅想毁掉宇辉，也想毁掉东方甄选。”

还说我们挑事，网暴他，也不回去看看事情到底谁挑起的？

再回去看看他的这句“不过说起文采，俞老师确实很难评价”。

我天，这是有多厉害？所谓的高情商就是会说话，不会说咱把嘴巴闭住行吗？

你以为宇辉说你“胡回复”是在说你编造事实呢？他是在说你分不清场合，看不清时机乱回复呀。

我估计这哥们现在还觉得憋屈呢，觉得自己是个正义直言的大英雄。

我劝他可别再满口仁义说什么团队配合了，在团队配合这一块，他已然做了错误的典型！

自己知行不合一，漏洞百出，可别再到处招摇了。

难怪宇辉劝:“小编，你休息会吧。”

以上就是此次文案事件的起因，经过和转折，目前尚未最新进展。

行文至此，我又想起了宇辉曾经的一段话:实现一件事情，难的永远不是技术或者事情本身，更多的是不同人之间的意见相左，彼此争吵，然后导致事情的搁置、拖慢，或者是最终放弃。”

这次就是一个活生生的例子，本来万众瞩目，大家共同奔着吉林专场的好物以及和董宇辉一起看日落、放烟花去的。

吉林官媒也非常配合，前所未有的去探班，给大家分享甄选团队幕后的准备工作。

谁知有些人不仅自己不好好做事，不往这个方向去，还偏偏惹出一些事情，拖住别人的脚步。

董宇辉昨天不直播的损失加上有朋友一生气退货，这一闹，让这个专场损失了多少？

这给我们的启示是啥？

我觉得一个公司或者一个团队就像是在时代的道路上行驶的汽车。

有掌握方向盘的人，也得有车，还得有车上方向盘、发动机、车轮以及各个小配件的支撑。

关键是:要各在其位，各司其职。不然，轮胎想去方向盘的地方，发动机想去开车的地方，各个小螺丝以为是自己支撑了汽车的前进，这不乱套了吗？

最后再次声明:

我只是梳理一下事情的来龙去脉，讲的是事实以及自己当时的第一感受，不评是非，不带节奏。

我觉得自己有必要为真相发声，同时也相信公道自在人心。