能说服一个人的,从来不是道理,而是南墙

#记录我的2023# 莫言:能说服一个人的,从来不是道理,而是南墙;能点醒一个人的,从来不是说教,而是磨难。”


成年人只能筛选,不能教育,人教人,教不会,事教人,一次就够。吃亏和吃饭一样,吃多了自然就会成长!

这个世界上最愚蠢的行为,就是不停的跟别人讲道理;就算你是对的,也不必要证明别人就是错的。不是所有的鱼都会生活在同一片海里,人各有不同,无论遇到什么样的人都不奇怪。


位置不同,少言为贵;

认知不同,不争不辦;

三观不合,浪费口舌。

在人生的道路上,我们遇到的人和事都在不断地塑造着我们的认知和价值观。莫言的一句话,让我对人与人之间的沟通和交流有了更深刻的理解。他说:“能说服一个人的,从来不是道理,而是南墙;能点醒一个人的,从来不是说教,而是磨难。”


在这个快节奏的社会里,我们常常因为生活的压力和竞争的激烈而忽略了人与人之间的差异。我们习惯于用道理去说服别人,用说教去引导别人,但往往却无法达成真正的沟通和理解。这是因为每个人的经历、环境和认知都是不同的,只有当人们亲身经历过某些事情,才能真正地理解其中的道理。


就像一块南墙,只有当我们撞到它的时候,才能感受到它的坚硬和冷酷。同样,只有当我们经历过磨难,才能真正地理解其中的痛苦和成长。道理可以传递知识,但只有亲身经历才能改变一个人的思想和行为。


在人际交往中,我们不能期望所有人都能理解我们的想法和行为。有些人可能会因为三观不合而与我们产生分歧,这并不意味着我们的想法就是错误的,只是因为我们和他们在某些方面存在认知差异。对于这种情况,我们应该尊重彼此的差异,学会接受不同的观点,不必强求别人的认同。


位置不同,少言为贵;认知不同,不争不辩;三观不合,浪费口舌。这句话告诉我们,在与人沟通时,我们应该注重换位思考,理解别人的角度和立场。在遇到分歧时,我们应该保持冷静,不要因为情绪激动而浪费口舌。我们应该学会用智慧去解决问题,而不是用争吵去加剧矛盾。


总之,在人生的旅途中,我们会遇到各种各样的人和事。无论是遇到南墙还是磨难,我们都要学会从中汲取教训。在面对分歧和冲突时,我们应该保持冷静和理解,学会用智慧去解决问题。记住,能说服一个人的不是道理而是南墙;能点醒一个人的不是道理而是磨难。让我们在不断的经历和成长中,学会更好地与人沟通和交流。

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页面更新:2024-03-08

标签:道理   口舌   磨难   分歧   认知   冷静   差异   想法   位置   智慧

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