女性如何诠释“她力量”？听听杨扬、张静初、梁永安怎么说

封面新闻记者 粟裕

“对一名运动员来说，有一个目标，尽最大的努力不是问题，最怕没有了目标、目标不清晰。”中国冬奥首金获得者杨扬说，只有明确目标后，通过不断追求才能抵达胜利。

中国冬奥首金获得者杨扬。主办方供图

近日，“她势界·凤凰网2023女性影响力大赏”在上海举办。会上，来自全国各地的优秀企业家、文艺创作者、科教工作者、公益人等，跨界汇聚一堂，围绕“她力量”“她成长”“她关注”三个主题讨论社会各界的女性力量以及女性成长历程。

论坛上，杨扬发表了《不设限 才有无限可能》的主题演讲，分享了作为运动员的23年经历，从折戟长野冬奥会到圆梦盐湖城冬奥会，她也曾迷茫和怀疑，纠结和挣扎，但当她最终明确目标和追求时，一切变得清晰而简单。

“一代又一代的女性不断用经验和实践证明，性别不是梦想的门槛，经历那些或曲或直的选择，她们能在绝壁开路，打通生命的隧道；也能在国际舞台拼搏，纵使前路多磨，走过平芜，回首仍可见春山。”凤凰网副总裁、总编辑邹明说。

凤凰网副总裁、总编辑邹明。主办方供图

复旦大学人文学者、作家梁永安发表了《做既浪漫，又专业、有建设性的强女人》的主题演讲。他认为，当下两性之间既分工，又协作；既区别，又融合；需要发挥共同的创造性。“我们需要太多既浪漫，又专业、有建设性的女性；更需要有丰富理解力和多元价值观的男性，而且要对女性尊重，要对女性有期待；也更需要男女相互体会生活的艰难，一起凝聚力量，将建设新型文明社会作为共同目标。”

复旦大学人文学者、作家梁永安。主办方供图

演员张静初分享了自己百岁奶奶的故事。张静初的奶奶于1922年出生，42岁守寡，独自带大12个孩子。她尝试探寻奶奶身上的智慧从何而来。最后，她总结出奶奶身上的特质。“能做到不被情绪裹挟，总能找出最优解；忠于自己内心的感受，不过分付出自己所不能承受的；接受生活中自己不能改变的事情。”

演员张静初。主办方供图

华东政法大学文伯书院教授杜素娟认为，人们在谈论领导力时经常带有一种天然刻板印象。比如认为男性领导格局更大、女性领导共情能力很强。在她看来，领导力不分男女，而基于每个人个性的差异，格局大的女领导和共情能力强的男领导比比皆是。“领导力不分男女，如果一个人心态上善于挑战且平稳，还有容得下他人的胸怀，同时具有可开拓规划未来的眼界，加上一个灵活的头脑，这个人就会具备领导力”。

北京大学社会学系教授、博士生导师，北大中外妇女问题研究中心副主任佟新表示，在数字经济时代，中国女性正借助数字化浪潮成为新时代的见证者、开创者、建设者。数字经济也使得乡村女性的生活方式发生很大改变。从过去拆分型家庭模式，逐渐向着能在一起共同养育孩子、幸福生活的状态发展，这和互联网发展密不可分。

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