120万员工何去何从?富士康加速撤离中国,是在紧跟苹果步伐吗?

前些时日,备受人们关注的2022版苹果14系列手机正式开卖,虽然相比以往的旗舰机型,14的销量及营收都下滑不少。

但是在众多果粉的鼎力支持下,苹果其他系列疯狂爆卖,而14由于订单及供应链的影响下,反而价格逆势上涨了一波。

事实上,不止今年,细数过往经历,苹果手机的爆卖不仅让苹果公司赚得盆满钵满,而且也让我来自我国台湾的代工厂富士康,赚取了一笔可观的收入。

多年以来,苹果公司一直以其优良的系统配置,统领着电子行业以及众多消费者的心。中国作为世界上的人口大国,既是苹果公司重要的海外市场,又是苹果公司代工厂富士康的主要驻扎地。

近期却有传闻称富士康要加速撤离中国,并且还会紧跟苹果步伐开拓廉价代工厂。然而这一传闻又是否属实?如果属实120万员工又该何去何从?

富士康是否会撤离中国

近些年来,受到新冠肺炎疫情的巨大冲击,很多人只得长时间在家休业待工。在这个特殊的时期,作为苹果代工厂的富士康却从未停歇。

每天都在号召工人们加班加点地生产,以保证苹果最新款手机的库存。可是身处在这个有强感染性疫情的年代,谁又能幸免呢!

11月,郑州富士康爆出阳性无人管理,深陷恐慌的工人纷纷逃离徒步返乡登上各大平台热搜。

富士康的管理层疫情期间的不作为,不仅寒了很多工人的心,而且也让富士康丢失了大量劳动力,使得生产线一度减少。

面对供不应求的生产线,郑州富士康当即决定重金聘请工人以恢复生产线,可惜却效果甚微。

代工厂富士康因新冠疫情接连的停产、减产,让位于美国的苹果公司深刻地认识到了市场危机。

吃一堑长一智,苹果公司开始对多地进行了考察。在考察中,位于东南亚的印度、越南等地以其廉价劳动力的优势,一度成为苹果公司的首选,而且这项工作许多年前就在布局。

苹果公司有了成本更低的东南亚代工厂后,重心逐步向其偏移,致使中国的代工厂富士康只能得到一小部分的订单。

订单量的减少,最低工资标准的提高使得富士康财政一度下滑,有时甚至还要赔本赚吆喝。本就承受低利润的富士康,近年来又面临了对外出口海运价格暴涨,以及难以订柜的现象。

多年的困难处境,让富士康渐渐有了撤出中国的想法。可是经过多次尝试,富士康始终也都没有走出中国这个巨大的市场。

120万员工何去何从

诞生于广州深圳的富士康,起初凭借着苹果的高价订单,以及当时巨大的就业缺口,迅速壮大在全国各地都设立分公司。

富士康此举不仅让很多人们免除了就业的困扰,而且也带动了全国经济的快速发展。据相关资料显示,富士康每年给国家交的税就有几十亿。

作为全球最大的电子生产代工厂,其员工也是数不胜数。据不完全统计,富士康多地的总人数就有120万之多。

富士康作为低端生产行业的龙头企业,多年以来从未有相似的企业能与之制衡,一直都处于一个一家独大的局面。如果富士康一旦撤出中国市场,这120万员工的就业问题就必须纳入考量。

许许多多的人们在失业后,短时间内就会毫无经济来源,甚至有时可能还会出现饥荒的情况,完善自我产业链,提供更多就业岗位迫在眉睫。

富士康是否会紧跟苹果

摸爬滚打多年的富士康,就曾多次尝试去开拓海外市场。在此期间,被苹果看好的印度地区富士康就曾试过开厂,最终却都以失败而告终。

富士康之所以选择中国作为主要生产基地,原因主要还是因为中国人民吃苦耐劳的精神,以及中国相应产品供应链的完整便捷。

从现今的实际情况来看,富士康紧随苹果入驻印度的这一条路被截断。那么富士康又是否会跟随苹果入驻越南呢?

越南作为中国的邻国,与我国地理距离很近,同时又拥有大量廉价劳动力的越南,就很有可能会成为富士康的下一个目标。

直面富士康的这么多的不确定、有可能,我们唯一能做的就是要摆脱舒适圈,积极投入转型努力完善自己。

不能一直以输出低端廉价劳动力,来赚取饱腹之财,而是要通过不断的努力、不断地学习去让自己成为多元化、高端化的技术人才。

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页面更新:2024-03-31

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