用心做事

我们到了一定的年龄，或多或少地就开始做点事情。做事，既是我们的基本能力、也是作为个体人和社会人的生存与发展需要。如何谋事、如何做事、如何成事，始终困绕着每个人。

我们每一个人的起点应该说都是相同的，从“0”开始，就像赛跑、相同的起跑线，可结果却又肯定是不同的，为什么？其原因、其道理人人皆知——主观的、客观的，赛前的、赛中的，能力的、方法的，主体的、环境的等等众多影响因素的叠加。无论怎么说，刘翔之所以成为刘翔，完全得益于他的父母和教练吗？！没有刘翔自己的艰苦训练，一切都等于零。更关键的是苦练是必须的，仅仅是苦练却够呛，更需要的是用心练。

想起这些，不由联想到我们做事靠什么？体力、脑子还是用心？当然三者都不可少。不同的投入结构对于我们事情的完成情况、以及做事之后对于我们自身的积累，又有什么差异呢？“体力50%、脑子30%、用心20%”和“体力20%、脑子30%、用心50%”，不同的投入结构下两种完全不同的做事方式，结果会如何呢？！应该不言而喻吧。抛开个体基础条件和环境因素，不同的做事方式（投入结构）、做事的用心程度，慢慢地将人分为不同的梯队（作业层、管理层、经营层）也许是必然的趋势。

只有更多地用心去想事（谋事）、做事，才能真正成事、成人。用心做事不只是停留于口头，而是要落实于行动，是一种做事的状态、做事的方法、做事的习惯，更是一种做事的境界。