顶薪500万太低？前国脚：扣完税就300万，哪个行业顶尖挣得比这少

这两天，前国脚徐亮关于“国足500万挣得少”的一段言论又火了。

一年前他说的是，中超球员的薪资已经降到只有日韩球员的三分之一了，再降下去就真没人愿意踢球了。

他还强调，运动员吃的是青春饭，挣这么多钱吃得苦受的罪流的血很多人根本不知道。再继续降薪资的话，家长都不愿意送孩子踢球了。

这两天，他又专门发了视频，就之前说的那些话进行了解释。

按照他的说法，国内顶尖球员税前年薪500万，扣税后到手约300万，甚至更少。

而且全国范围内能拿到这个数的顶尖球员，也就几十个人。

足球作为全世界第一大体育项目，他们通过自己从小到大的努力，进到了国家队，足球的市场又这么大，他们挣点钱无可厚非。

接着徐亮又举了个例子，除了足球以外的其他行业，做到行业的顶尖的个人或者公司，挣得应该比足球还要多。

徐亮认为，足球运动员吃的是青春饭，而且很多人可能一个月根本挣不到太多钱。

总而言之，他觉得国内顶尖球员拿到高薪是理所应当的。

我们不妨来讨论一下他的观点，职业足球确实是青春饭不假，部分球员的职业生涯确实非常短暂，面临的伤病风险和职业压力也非常大。

如果仅从这方面来看的话，他们的薪资确实应该跟其付出的努力和风险相匹配。

而且他提到了一点，如果踢球拿到的薪资太低的话，很多家长根本不愿意让孩子学习踢球。

言外之意，过低的薪资水平和经济回报，会直接影响到中国足球的发展。

但也有很多人并不认同徐亮的观点。

他们认为，不只是足球，有很多行业都是一样在吃青春饭，却根本拿不到那么高的薪资。

而且既然那么多钱，就要对得起这些钱，起码踢出像样的成绩来，而不是只会给支持他们的球迷添堵。

双方的观点各自有各自的道理。

不过有一个趋势是，中国足球运动员近些年的薪资确实是在下降。

近年来，中国足球的薪资政策经历了几次重大调整。

2019年，足协出台了限薪政策，规定本土球员的税前年薪上限为1000万元人民币，且国脚可以适当上浮20%；

2021年，政策再次调整，将本土球员的顶薪限制为税前500万元，取消了国脚特殊待遇；

到了2022年，薪资上限进一步压缩，本土球员顶薪控制在税前300万左右。

这些政策的出台，意在避免再次出现当年金元足球时代的乱象，引导足球往健康的方向去发展。

一直以来，有关中国足球运动员的薪资问题都有一个声音，一些球迷认为：球员应该根据成绩和表现来获得收入，而不是单纯依赖固定的薪水。不然，收入过高可能会导致他们产生懈怠心理，缺乏进取心。

我认为这个观点是比较理性的，允许球员拿高薪，但前提是要出成绩。把成绩跟薪水挂钩，踢得好拿高薪，踢不好那就别怪降薪了。

从长远来看，中国足球要想发展，必须吸引更多优秀的年轻球员投身其中，而合理的薪资体系无疑是一个不可忽视的因素。

既要确保球员能获得合理的报酬，又要避免他们丧失进取心和荣誉感。

不管是徐亮，还是球迷，我们讨论这些无非是希望我们中国足球越来越好。

足球作为竞技运动，成绩是第一位的。当中国足球能经常进入世界杯，能够给球迷带来快乐的时候，他们的薪资就算高一点恐怕也不会再有人吐槽。