已经被361解约，跑马拉松的护士这回摊上大事了！下面看医院反应

已经被361解约，跑马拉松的护士这回摊上大事了！接下来看医院反应

近日，一位跑马拉松的护士因为出色的成绩被大众熟知，本是一件值得高兴的事，不过她在采访中的哭诉却引发网友热议。

据了解，她是福建医科大学附属第一医院全科医学科的一名护士，从2018年开始接触马拉松，此后成绩不断提升，频频在各类全马、半马比赛中跑进前三名。

在2023年和2025年的哈尔滨马拉松上，她均获得了国内女子组冠军（2025年成绩为2小时35分27秒，刷新个人最好成绩），被许多人称为“最快女护士”、“最快白衣天使”。

在2025年哈尔滨马拉松夺冠后的采访中，张水华情绪激动，哽咽着向单位领导喊话：

她表示，自己不需要特别的假期，只希望领导能够支持她周末调休，以便参加马拉松比赛。还提到领导此前让她自己与同事协调调班：“同事愿意调你就去，同事不愿意调你就没必要去”。

这个问题之所以引发争议，是因为网友们梳理其账号发现：她在2025年前6个月就至少参加了4场外地马拉松，全年算下来需要调休的天数不少。

这意味着她频繁需要调休，而她的工作是由同事们分担的。有同事匿名表示曾为她顶班，甚至影响了自己的家庭生活。

许多网友认为，张水华在公开场合“哭诉”的做法，是将压力和舆论导向了领导与同事，有 “道德绑架” 之嫌。

领导要求她“自己与同事协调”的做法被认为是尊重科室同事意愿的合理管理，而非简单的不支持。她未在采访中感谢同事的付出，反而抱怨领导，被指“情商低”。

更引发争议的是，张水华不仅是一名护士，还是签约了361度品牌的运动员，并且加入了MCN公司，通过马拉松比赛可以获得可观的奖金和代言收入，估计年收入可达30多万元。

但她并没有放弃护士的编制工作，这引起了“既要稳定编制，又要高额外快”的批评。

不少人建议，既然马拉松成绩已达到专业水平且能带来不错收入，不如转为职业运动员，以免影响同事。

之后网络舆论迅速升级，张水华的社交媒体账号涌入大量评论质疑，她目前已关闭了社交媒体账号的评论区。

至于签约的361度运动品牌，被爆料已经与其解约，相关代言信息均被撤下。

据称为双方友好协商的结果，是基于双方发展阶段做出的调整。解约消息传出当天，361度的股票一度下跌近1%。

当然，关于张水华相关问题，之前医院党委书记翁山耕已经明确表示过，医院鼓励员工发展兴趣爱好，但前提是不影响工作。

这意味着医院可能会更加严格地审核张水华的调休申请，或者制定更明确的规章制度来处理类似情况。

如今舆论发展已经影响到张水华与361度的签约代言，接下来许多网友将目光对准了她在职的医院方面的反应。

目前，医院方面保持沉默是谨慎的做法。

因为顶着舆论压力，张水华方最终的处理结果，很可能不会是简单的“处罚”或“力挺”，可能会对张水华提出更严格的要求，限制她频繁参赛的行为。

同时，医院也会借此机会重新评估整个医院的调休制度，制定更明确的规定来平衡员工个人发展需求与工作保障之间的关系。

话说回来，张水华在马拉松赛中取得佳绩，这本是值得骄傲的个人成就。

但当她将这种需要大量时间训练和参赛的“副业”与本职工作挂钩时，便引发了关于精力分配和职业专注度的质疑。

之后因她引发的一系列变化，对她本人还有整个医院，以及其他同事来说，也不知道是福是祸了，咱们拭目以待吧。

我要说的就是这些。