在这个五一假期，各个地区的旅游景点都人山人海。

不过，作为拥有14亿人的大国，这两年，我国的人口增长和结构，也正在发生着巨大变化。

一份联合国发布的全球人口预测报告，在中国引起了广泛的关注。因为，这份报告预测的人口情况，似乎真的要成为现实。

那么，这份报告预测的是什么？我国人口又为何会出现这样的变化？

骤降1亿人口

2022年7月，联合国的一则预测，让不少中国网友心里“咯噔”一下：

到2050年，中国人口预计会从现在的14亿掉到13亿左右，印度将超过咱们成为世界第一人口大国。

那么，为啥人口会变少？

实际上，人口骤减最关键的原因就是，生育率越来越低了。

据统计，2023年，中国平均一个女性才生1.05个孩子。

上海户籍人口更夸张，平均一个女性只生0.6个，差不多就是两个妈妈加起来，才生一个娃。

为啥大家都不愿意生娃了？说一千道一万，还是被兜里的钱“卡了脖子”。

现在养个孩子，成本实在太高了。

以前生娃就是添双筷子的事儿，现在从孩子还没出生就得开始操心。

而且，现在的中国家庭，把孩子教育看得比啥都重。从幼儿园开始，就想给孩子选最好的学校，学费、教材费、校服费，哪样都少不了。

好不容易熬到上小学、中学，各种课外辅导班、兴趣班又成了“标配”。学奥数、练钢琴、上英语课，一年下来，几万块钱就没了。

再加上大学四年的开销，普通家庭辛苦攒的钱，一大半都花在孩子教育上了。

除了教育，生娃、养娃的医疗费也是个“拦路虎”。

虽说现在有医保，但生孩子住个好点的产房，给宝宝买进口奶粉、纸尿裤，再加上日常看病、打疫苗，每一笔都是不小的开支。

要是孩子生个大病，那更是能把一个家庭的积蓄掏空。

对职场女性来说，生娃是个艰难的抉择。

现在职场竞争这么激烈，生个孩子至少得休几个月产假，回来后发现岗位被人顶替了，或者工作进度落下一大截，升职加薪都成了泡影。

有些公司甚至会在招聘时对女性“另眼相看”，担心已婚未育的女性将来要生孩子，影响工作。

这种情况多了，不少女性就会想：“与其生娃影响事业，不如先把工作稳住。”

而且，现在的年轻人，想法和老一辈也不一样了。以前讲究“多子多福”，觉得孩子越多，晚年越有依靠。

可现在年轻人更看重自己的生活质量，想趁着年轻多出去旅游、学新技能、享受生活。

他们觉得生娃之后，时间、精力都被孩子占满了，自己的人生规划都得打乱，干脆选择“少生优育”，甚至直接“不婚不育”。

除了经济压力和观念变化，现在社会上晚婚、不婚、离婚的人越来越多，这也直接导致生育率上不去。

2022年，中国结婚登记的人数创下了37年来的最低纪录，年轻人第一次结婚的年龄普遍推迟到了28岁以后。

结婚的人少了，离婚的人多了，生孩子的自然也就少了。

为了鼓励大家生孩子，这几年国家放开了生育限制，还出台了不少政策，又是发补贴，又是延长产假，看起来挺热闹，可效果却不太理想。

那么，这又是啥原因呢？

说到底，还是支持力度不够。

现在花在生育支持上的钱，连GDP的1%都不到，而且大部分都是直接发钱，像托幼服务、教育资源分配这些关键问题，解决得还远远不够。

要是未来不能在教育、医疗这些大头开支上给家庭实实在在的帮助，不能让职场女性安心生娃，那生育率恐怕还得接着往下降，人口结构的难题也会越来越难破解。

除了生育率低，人口骤降还有个因素就是老龄化的加剧，死亡人口的增加。

人口老龄化加剧

现如今，咱们国家的老龄化速度快得惊人。

根据2023年的统计，每5个人里就有1个60岁以上的老人，65岁以上的老人也占到了总人口的十分之一还多。

按照预测，到2050年，每3个人里，差不多就有1个是65岁以上的老人。

人口老龄化的背后，其实是两个变化在“发力”：

一方面，过去几十年大家生孩子越来越少，年轻人口跟不上。另一方面，现在医疗条件越来越好，爷爷奶奶辈的寿命越来越长，老年人口自然越来越多。

不过，老年人口多了，最直接的影响就是去世的人也变多了。

2023年，全国有1110万人离世，这个数字比当年新出生的902万人还要多。一进一出，人口总数比2022年整整少了208万。

这就像一个大水池，进水口（新生儿）的水流变小了，出水口（死亡人口）的水流却变大了，水池里的水自然就越来越少。

随着老龄化继续加剧，未来几年去世的人可能还会增加，人口减少的趋势恐怕一时半会儿停不下来。

说到这里，可能有部分网友认为，中国人那么多，减少一些未必不是坏事，起码旅游不再人挤人，而且每个人分配的资源也能更多些，不会再这么“内卷”。

可人口变少，对我们来说真的是件好事吗？

人口变少，究竟是好是坏？

人口变少这件事，就像一把双刃剑，有好的一面，也有让人头疼的一面。

咱们先说说好处：人口少了，教育和医疗资源也能更宽裕。

以前学校为了招生挤破头，班级里坐得满满当当，老师顾不过来每个学生。

现在招生压力小了，学校就能把更多精力和资金放在提高教学质量上，给孩子们提供更好的教育。

医院也一样，不用天天排长队，医生能有更多时间仔细看病，咱们看病的体验也会好很多。

人口少了，找工作的压力也会变小。现在年轻人总抱怨工作难找，竞争太激烈。

等人口少了，劳动力没那么过剩了，企业招人就没那么容易，年轻人找工作的机会自然就多了，职业发展的空间也更大。

不过，人口变少带来的麻烦也不少。

最突出的就是养老问题，现在每1.8个年轻人就要养1个老人，以后年轻人更少，老年人更多，养老负担会越来越重。

而且老年人多了，领养老金、看病报销的人多了，国家在这方面的支出越来越大，可交税的年轻人却少了，政府的财政压力就会越来越大。

现在中国很多地方还离不开劳动密集型产业，像纺织厂、玩具厂、电子组装车间，这些工厂里成千上万的工人靠双手生产商品。

一旦人口快速减少，劳动力短缺，工厂招不到人，要么提高工资增加成本，要么只能把生产线搬到劳动力便宜的东南亚国家。

产业链转移后，很多城市的经济就会 “掉链子”，工人失业，税收减少，还可能引发一系列社会问题。

所以说，人口减少不能简单地说是好事还是坏事，它带来的影响很复杂。

我们既要利用人口减少带来的好处，也要想办法解决它引发的各种问题。

这就需要国家出台科学的政策，社会各界一起创新，让人口变化和经济社会发展能够协调起来，实现可持续发展。

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