高盛8000万美元一人的高管奖金方案获得多数股东批准

尽管外界批评高管奖金过于丰厚，但高盛集团的高管薪酬方案仍获得大多数股东支持，缓解了对其在与私募股权公司竞争时难以留住管理人才的担忧。这家投资银行表示，在周三于达拉斯举行的年度股东大会上，该薪酬方案在一场不具约束力的投票中获得了66%的支持率。高盛此前称，为首席执行官戴维·所罗门和总裁约翰·沃尔德伦分别设立的8000万美元留任奖金是合理的，因为公司需要与资金雄厚的私募巨头争夺高端人才。（新浪财经）