“杯子到了,景德镇的白瓷,杯底一圈铜字‘与辉同行’,拿在手里像捧了一块玉。

”

抖音上这条12秒的视频,点赞38万,评论区清一色:“在哪买的?
”“链接呢?
”“不是员工也能拥有吗?
”——三天前,它还只是主播董董嘴里一句“公司两周年礼物”的随口剧透,现在,它真真实实躺在普通粉丝的茶桌上。
故事起点简单到有点随意:1月12号晚,董董在直播间拆快递,顺手举起一只极简白杯,说“宇辉给大伙儿发的,好看吧?
”镜头一扫而过,铜字反光。
下一秒,弹幕海啸:“想要!
”“上架!
”“我可以自费!
”没人组织,没人引导,粉丝自发冲去客服区排队许愿,把“马克杯”三个字刷成店铺热搜。
三天后,店铺悄悄上新一款“与辉同行·随行杯”,外观与员工版99%重合,只差杯底一行小字“内部福利”被去掉。
首批2000件,上线90秒售罄;补货5000件,半小时清空。
有人晒出订单截图:“没抢到羽绒服,先抢杯子,好歹摸到了神仙公司的边。
”
你以为这只是“饭圈冲动”?
把镜头拉远,看看后台数据:
- 与辉同行团队从300人扩到600人,只用了2025一个财年;
- 2025全年GMV破210亿,净利润率12%,比行业均值高出一倍;
- 员工流失率1.8%,而直播电商平均流失率是28%。
杯子只是冰山尖。
两周年礼物全套清单被员工克拉拉拍成“沉浸式开箱”:
1. 白瓷铜字杯——寓意“一辈子”;
2. “平安喜乐”双肩包——下班直接背回家,拉链头刻员工名字拼音;
3. 紫色线装笔记本——封面是迟子建手写的一句“北极村的童话属于每个远离家乡的人”;
4. 秋梨膏——宇辉手写便签:“护嗓,也护你。
”
没有一张购物卡,却句句落在生活痛点。
网友总结:“别的公司发钱,他发‘被记得’。
”
为什么偏偏是一只成本不到30块的杯子出圈?
因为它把“内部人”与“外部人”的墙凿开了一条缝。
直播电商最擅长造梦,却也最容易被戳破:刷单、溢价、割韭菜……观众隔着屏幕天然设防。
而当员工礼物被原封不动摆上货架,等于把“自己人待遇”复制给“外人”,瞬间完成信任转移——“他们对员工多好,就对粉丝多真。
”

供应链端也配合得丝滑。
杯子生产商“富玉陶瓷”去年还在为外贸订单焦头烂额,今年1月直接收到与辉同行20万只意向单。
厂长在采访里笑:“宇辉团队来景德镇,第一件事不是砍价,是问‘能不能把杯口做得更薄一点,好入口’。
”——把用户体验拆成0.1毫米去抠,这是专业;让工厂也有钱赚,这是善良。
于是出现罕见一幕:
- 粉丝抢到杯子,晒图@官方:“求羽绒服链接!
”
- 羽绒服上线,又有人@:“想要员工同款背包!
”
- 背包售罄,评论区再刷:“那本书能加印吗?
”
每一次许愿被满足,就多一批“自来水”up主二次传播,平台免费流量像滚雪球。1月17号,随行杯第三次补货,直播间同时在线人数反而比首发高,因为“来看看到底还能挖出什么宝贝”。
对比同行,同样做周年福利,为什么只有与辉同行能反向带货?
- 选品逻辑不同:别人“发福利”=“清库存”,宇辉“发福利”=“先自用再分享”,内部口碑就是首批测评;
- 节奏不同:别人等公关稿,他们让主播随口提,粉丝自己挖,传播路径去中心化;
- 价值锚点不同:别人算ROI,他算“被记住多久”。
杯子天天用,字天天看,品牌被一次次手洗、一次次拍照,成本30,记忆却按年计费。
当然,也有人质疑:是不是饥饿营销?
富玉陶瓷的回应很直白:“日用瓷窑炉一次只能烧8000只,升温降温就要48小时,真饥饿,也是物理饥饿。
”把工业限制摊开说,反而堵住黑子嘴。
故事讲到这儿,杯子已不只是杯子,它成了直播行业情绪泄洪口:
- 打工人看见“被尊重”;
- 创业者看见“信任溢价”;
- 工厂看见“长单回血”;
- 观众看见“原来真诚也能赚钱”。
1月19号凌晨,与辉同行公众号更新一句话:“杯子会有的,书会有的,羽绒服也会有的,慢慢来,都来得及。
”配图是一只空杯,杯壁铜字反光,像给所有人留了一个位置。
下次你再刷到“与辉同行”四个字,也许会想起手里那只白瓷杯:
它提醒观众——屏幕那头的公司,真把员工当人,也真把你当朋友;
它提醒同行——福利不是成本,而是ROI最高的品牌广告;
它提醒我们自己——愿意为好内容付费,其实也在为想看见的世界投票。
杯子可以碎,铜字会掉色,但“被记得”的感觉一旦形成,就很难被替代。
或许,这才是董宇辉最厉害的“带货”:他卖的不是货,是让人相信——善良也能跑通商业闭环,而且跑得比套路更快。
更新时间:2026-01-22
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