莱卡五十五天

        莱卡五十五天。

        理因我应该满怀信心，抱一颗骄傲的心好好自得一下。

        可是，事实不是这样。

        现在，似乎又像刚开始一样，问题像走音一样，不会唱歌，到处都跑调，唱的不如狗叫，整得异常山寨；

        人员变动、店面杂乱、思路混乱、分工不合理、斗志低迷。。。。。。。

        关于人员变动，我的目标是建立一套完整的制度以及培训内容，不管人员如何变动，我们都可以非常有序在的那里运筹帷幄，而不至于像现在这样，人员一变动，我们就像缺了奶的新生儿一样，异常的躁动，几乎疯了的一样到处寻觅合适的人选，但是往往很难找到，至少到目前为止，我只碰见一位，我认为是不错的人选。当然，目前这件事是只能重新再来，坚信不会再出现这次的火急的状态。

        首先，要把大家日常的工作规范及事项定下来，并大家PK一下，然后，大摇大摆的公布于众；其次，会把我们在成长过程中面临的问题记录下来，然后，不断的完善。

        关于店面杂乱的事，到现在为止，这是最让我无法理解的一件事，我们怎么就整成这样，如此杂乱无章，如此山寨，如此不能理解；其实，在最开始的时候，我就知道要去整理，整顿，整治，而不是，现在这样的听之任之；慢慢我也当然的理解，要很好的把想法执行下去不是一件简单的事，我是知道不容易，但是，管他不容易还是容易，我们也得把它给治了；理由只是自已偷懒的借口，我不想抱怨，我也不想找借口，当然，我要改掉很严重的毛病，拖！摆脱专业点。

         本周内会把店内的事及TB给搞定。

         关于思路混乱，之前其实有分析了很多，现在主要是需要拾起这些思路，果敢，认真，细致的去实行。

        关于分工不合理，都是爹都是妈，还真不好区分哪个是亲爹哪个是亲妈，但是无论如何，管它亲爹亲妈，把孩子养好是我们的最终目的，那么分工也是为了更好的培养孩子，让孩子勇往直前；所以，分工是必然的，这个本周内也会完成的。

        关于斗志低迷，当然，每天面对这样的YYE，我们当然会很失落，很难过，多多少少会消弱我们的斗志，特别对于从头开始就没有有多大的雄心豹子胆的我们来说，这点是会的；不过，我想我们会OK的，不会就如此消沉的，因为，毕竟美好明天的憧憬还在，毕竟面对挑战时的自信还是有的。

         莱卡到现在了，出现这些问题，当然经验是有关系的，但是，谁说就一定要有经验才能把一件事做好，没经验一样可以做得非常好，没经验一样可以乘勇追寇。就看我们如何发挥我们的优势了，学习，学习再学习，唯有不断的学习才是可取之道，勤奋、果敢、及时、充满信心、生动活泼等等这些都是我们需要的。

            记录诠释生活，思考改变人生！