精选档案介绍信3篇

  在学习、工作生活中,很多地方都会使用到介绍信,介绍信是机关团体、企事业单位派人到其他单位联系工作、了解情况或参加各种社会活动时用的`函件。那么问题来了,到底应如何写一份恰当的介绍信呢?以下是小编收集整理的档案介绍信3篇,欢迎阅读与收藏。

档案介绍信 篇1

  人事档案调入介绍信 住房和城乡建设部人力资源开发中心:因工作需要,同志已调入我

  单位工作,并签订了《劳动合同》。该同志身份证号码

  是: ,人事档案现存放单位为 。我单位同意从

  年月接收该同志人事档案,请办理相关手续。 (单位公章)

  年月日篇二:人事档案转出介绍信 人事档案转出介绍信 住房和城乡建设部人力资源开发中心:我单位已于 年月日与 同志解除《劳动合同》,现同意其人事档案从我

  单位集体户中转出。我单位交纳人事档案管理费截止至年 月。以后的人事档案管

  理费由 同志自付。 ***********公司 年月 日

档案介绍信 篇2

  杭州北部人力资源服务市场:

  校专业历的毕业生 (姓名)被聘为我公司(杭州华元房地产集团有限公司)新职员。其已于 年 月 日来我公司就职,现委托贵市场为其办理人事代理,请予以支持。

  单位名称:工商注册地:

  经办人: 传真: 联系电话:

  (加盖公章)

  年月日

  毕业生个人信息:姓名 性别

  联系电话(手机)

  身份证号码

档案介绍信 篇3

  劳动保障事务代理人员 同志已被我单位招用,兹介绍我单位 同志前往你处调取其档案。 档案签收人:单位:(盖章)年月日 年月日 (转载于:调取档案介绍信)

  备注:

  1.本单位承诺提供调档资料真实有效。

  2.本单位查验代理人员档案资料齐全和完整。

  3.代理人员基本养老保险关系和基本医疗保险关系一并转入本单位。篇二:转档案介绍

  信

  介 绍 信 兹有 同志,身份证号:到 人才交流中心办理档

  案调离手续,请予接洽为荷!

  调 档 函兹有 同志,身份证号: 因工作变动调任至我单位上班,请贵单位接

  此函后,办理该同志档案交接手续,将其档案转移至我单位。 xxxx单位

  年月日 地址:

  邮编:

  电话:篇三:单位向人才中心开的档案介绍信介 绍 信 **人才服务中心:

  兹有**大学应届硕士毕业生**,男,**岁,身份证号******************,被聘为我公

  司新职员。其已于**月**日到我公司(************公司)就职,我公司现同意接收其档案,

  请贵单位予以支持!**************公司(盖章) **年**月**日篇四:查阅档案介绍信 查阅学生档案介绍信 学生处:

  经我院党总支授权,兹有 电子科学学生第一 党支部书记陈学岗 同志因 组织发展前政

  审 须查阅以下 9 位同学档案(政审名单附后),请予以支持! 附: 20xx级 信息学院 电子科学与技术涂清华20xx级 信

  息学院 电子科学与技术郑俊鸿20xx级 信息学院 电子科学与技术

  蔡良沣20xx级 信息学院 电子科学与技术柯鹏程 20xx级 信息学

  院 电子科学与技术罗惠芳 20xx级 信息学院 电子科学与技术

  陈顺意 20xx级 信息学院 集成电路设计 危智强 20xx级 信息学院

  集成电路设计 陈福洁 20xx级 信息学院 集成电路设计 林炜 信息学院党总支

  二〇一x年十一月十五日篇五:查阅学生档案介绍信查阅学生档案介绍信 校学生处档案室:

  经我院党总支授权,兹有 党支部书记 同志因

  须查询以下 位同学档案(政审名单附后),请予与支持! 附: 200 级 学院 专业同学 (同上,略) 学院党总支

  二〇〇 年 月 日

  备注:此表须打印,不得手工填写和修改。 借阅学生档案介绍信 校学生处档案室:

  经我院党总支授权同意,兹有我院党支部书记 老师

  因 须借用以下位同学档案(名单附后),请予与支持! 附: 200 级 学院 专业同学 (同上,略) 学院党总支

  二〇〇 年 月 日 备注:此表须打印,不得手工填写和修改。

展开阅读全文

页面更新:2024-05-28

标签:范文   介绍信   档案   党总支   人事档案   年月日   同志   单位   科学   电子   公司

1 2 3 4 5

上滑加载更多 ↓
推荐阅读:
友情链接:
更多:

本站资料均由网友自行发布提供,仅用于学习交流。如有版权问题,请与我联系,QQ:4156828  

© CopyRight 2008-2024 All Rights Reserved. Powered By bs178.com 闽ICP备11008920号-3
闽公网安备35020302034844号

Top